資料表紙

人事・労務が押さえておくべきタレマネ基礎知識40

資料でこんなことがわかります
  • タレントマネジメントを実施するための「前提」とは?
  • 人材不足の時代の「定着施策」で知っておくべきこと
  • 納得感のある評価制度を作るためのキーワード
  • 変化の激しい時代を切り開く「育成・開発」の考え方
  • タレントマネジメントを実現するITとシステム活用法

人材活用のプロセスを戦略的に進める「タレントマネジメント」は、大企業だけでなく中小企業にとっても避けて通れないテーマとなってきています。そこで本資料では、タレントマネジメントで押さえておくべき40のキーワードを、基本から最新トレンドまで体系的に解説しています。用語の意味を理解するだけでなく、タレントマネジメントの全体を理解する「はじめてのガイドブック」としてもお役立ていただけます。ぜひ現場でご活用ください。

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  • 100名以上 - 299名以下
  • 300名以上 - 999名以下
  • 1,000名以上 - 1,999名以下
  • 2,000名以上
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