評価の工程を作成します。

評価フローの作成

［タレントマネジメント］をクリックします。

メニュー［人事評価］(①)＞［評価プランテンプレート］(②)＞対象のテンプレート名(③)をクリックします。

「テンプレート詳細」画面にて、［評価フロー］タブをクリックし、「ステップとタスク」を設定します。
※初期値で以下のステップとタスク（赤枠部分）が設定されています。必要に応じて編集、削除してください。

ステップの作成

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評価業務の分類を作成します。ステップには1つ以上のタスクの設定が必要です。
※設定できるステップの上限数は、10件です。

ステップ名横の［ ］(①)＞［上にステップを追加］または［下にステップを追加］(②)をクリック、もしくは下部の［ステップを追加］(③)をクリックします。

「ステップ名」を入力し、［追加］をクリックします。

画面上部に「保存しました。」と表示されたら、ステップの追加は完了です。

タスクの作成

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評価業務に関わるタスクを作成します。
※設定できるタスクの上限数は、10件です。

タスク名横の［ ］(①)＞［上にタスクを追加］または［下にタスクを追加］(②)をクリック、もしくは追加したいステップの［タスクを追加］(③)をクリックします。

各項目を設定し、［保存］をクリックします。
※「^●」は必須項目です。

項目名	説明
タスク名	タスク名を入力します。
お知らせ	タスクの担当者が評価シートを閲覧する際に、「お知らせ」として表示されます。 ※最大100文字まで入力できます。
評価ロール	タスクを担当する役割を設定します。役割は「評価ロール」から追加できます。
差し戻し	作成したタスクまで差し戻しを許可するかを設定します。

画面上部に「保存しました。」と表示されたら、タスクの追加は完了です。

評価フローの修正

以下の方法で、評価フローを修正します。

ステップの修正

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修正するステップ名横の［ ］＞［編集］をクリックします。

「ステップ名」を入力後、［変更］をクリックします。

画面上部に「保存しました。」と表示されたら、ステップの修正は完了です。

タスクの修正

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修正したいタスク(①)を選択し、内容(②)を編集後、［保存］(③)をクリックします。

画面上部に「保存しました。」と表示されたら、タスクの修正は完了です。

評価フローの削除

以下の方法で、評価フローを削除します。

ステップの削除

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削除したいステップ名横の［ ］＞［削除］をクリックします。

削除するステップ名を確認後、［削除］をクリックします。

タスクの削除

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修正したいタスク名横の［ ］＞［削除］をクリックします。

削除するタスク名を確認後、［削除］をクリックします。

 補足
別のタスクの差し戻し先に設定されている場合、下図のウィンドウが表示されます。
差し戻し先を変更してから、再度削除をおこなってください。