評価フローで作成したタスクの担当者になる従業員の役割ごとに作成します。

評価ロールを作成する

［タレントマネジメント］をクリックします。

［人事評価］(①)＞［評価プランテンプレート］(②)＞評価ロールを作成したいテンプレート名(③)をクリックします。

［テンプレート詳細］の［評価ロール］をクリックします。

※初期値として以下の評価ロールが設定されています。
　必要に応じて編集、削除して利用してください。

評価ロールを追加する

［評価ロールを追加］(①)＞タスク担当者の役割を入力(②)＞［保存］(③)をクリックします。
左側に「●」がついている項目は必須入力です。

項目名	説明
評価ロール名※	評価シートに表示されます。
説明	評価ロールに対しての説明があれば記入します。
評価者の任意設定※	「任意」を選択した場合、従業員の登録が未設定のまま評価を開始することができます。
評価者の氏名の表示※	「評価対象者とすべての評価者に表示する」 評価対象者と他のすべての評価者に表示されます。
	「すべての評価者に表示する」 評価対象者には非表示となりますが、すべての評価者には表示されます。
	「表示しない」 評価対象者およびすべての評価者にも表示されません。

※必須項目です。

評価ロールを編集する

変更したい評価ロール名(①)をクリックし、編集箇所を入力(②)後［保存］(③)をクリックします。

評価ロールを削除する

削除したい評価ロールの「操作」列＞［…］＞［削除］をクリックします。