1018｜【給与計算】従業員データ「支給控除情報」設定方法

士業のみ

更新日:2023.12.12

給与計算機能を利用するために必要となる従業員データ「支給控除情報」の設定方法について、ご説明します。

１．支給控除情報の設定
２．支給控除情報の設定完了

１．支給控除情報の設定

メニューもくは、ホームの［従業員データ］をクリックします。

既存の従業員情報を編集する場合　　　　　…　従業員一覧の対象の従業員をクリックします。
未登録の従業員情報を新たに登録する場合　…　［従業員の追加］をクリックします。
※［従業員の追加］をクリックした場合、先に「本人/家族情報」の登録が必要です。
　登録方法ついては、下記関連記事をご参照ください。

給与計算の従業員データ設定「本人/家族情報」設定方法はコチラ

「支給控除情報」タブを選択し、［編集］をクリックします。

定額支給情報

定額支給情報の項目を設定します。
※「基本給（月給）」へは、固定残業代を除いた金額を設定してください。

注意点

「定額支給情報」に表示されるのは、以下の条件にあてはまる項目となります。

・給与計算メニュー［基本設定］＞「支給項目」＞「項目種別」が「定額」
　　
　　　　　　　かつ

・給与計算メニュー［従業員データ］＞「本人/家族情報」＞「支給種別」が、　
　給与計算メニュー［基本設定］＞「支給項目」＞「支給種別」と一致している項目

固定残業

固定残業を設定します。

固定残業手当を支給しない

「なし」を選択します。

一定時間以上を時間外労働した場合に残業手当を支給する

「時間」を選択し、一定とする時間を入力します。

残業手当を固定の金額で支給する

「金額」を選択し、固定で支給する残業手当の金額を入力します。

【給与計算】残業手当が反映されない場合の設定方法はコチラ

宿日直手当

宿日直手当を設定します。

左の金額欄に宿直手当の単価を入力、「非課税枠」に食事代を除いた非課税の対象金額を入力します。
※「※勤怠項目が設定されていません。」と表示されている場合は、下記関連記事をご確認ください。

【給与計算】宿日直手当を設定する方法はコチラ

定額控除情報

定額控除情報を設定します。

注意点

「定額控除情報」に表示されるのは、以下の設定がされている項目となります。

　・給与計算メニュー［基本設定］＞「控除項目」＞「項目種別」が「定額」の項目

住民税

住民税を設定します。

対象年　　　　　：　プルダウンから対象の年を選択します。

納付先市区町村　：　［従業員データ］＞「本人/家族情報」で設定した住所から自動反映します。
　　　　　　　　　　変更する場合、プルダウンから選択します。

(各月の)徴収額　：　月ごとに徴収額を設定します。［同額を以降に反映］をクリックすると、次月以降の
　　　　　　　　　　徴収額に、クリックした月の徴収額と同額を反映します。
　　　　　　　　　　※表示される月は［基本設定］＞［全般］の「住民税徴収月設定」の設定によって
　　　　　　　　　　　異なります。

給与支払報告書

表示されている情報に変更がある場合、「昨年の納付先を引き継ぐ」のチェックを外し、各項目を設定します。
※年分の表示は、4月以降に自動で切り替わります。
※「提出先市区町村」が政令指定都市の場合は、提出先市区町村の「市」までの情報を設定してください。
　　例）「大阪府　大阪市　中央区」の場合　→　「大阪府　大阪市」を選択

用語集

【受給者番号】

「受給者番号」は、個人住民税特別徴収税額通知書（納税義務者用）の受取方法に、「電子データ（正本）」を選択した場合に入力が必要です。
「2023年（2024年1月提出分）」で設定した「受給者番号」は、2024年の通知書が戻ってきた際に、従業員と紐付く番号となります。
※年分ごとにデータを保持します。