退職済み従業員の勤怠確認をおこないたい場合、管理者が代行する必要があります。
退職者の「退職日」を一度削除し、管理者で代理ログインして勤怠確認をおこなってください。
※admin全権管理者および全権管理者だけが可能な操作です。

操作方法

1. ホーム画面「設定」内［従業員］＞［従業員設定］＞対象者の［編集］をクリックします。

2. 「雇用情報」カテゴリの［詳細］＞「退職日」を削除し、［登録］をクリックします。

3. 対象者の［その他］＞［ログイン］をクリックし、対象者のタイムカードに代理ログインします。

4. 勤怠情報に誤りが無いことを確認し、勤怠確認 をします。

5. 管理画面に戻り、再度、対象者の「退職日」を登録します。