確認方法

ホーム画面「よく使うメニュー」内［休暇管理］＞ ［有休付与対象者］タブ ＞ 「出勤率（％）」より確認できます。

算出方法

出勤率は「有休付与対象者」画面に表示されている「勤務日数」「全労働日数」を基に、以下の計算式で算出されます。

 補足
出勤率 = 勤務日数 ÷ 全労働日数 × 100

補足

ホーム画面「よく使うメニュー」内［休暇管理］＞ ［有休付与対象者］タブ ＞「有休休暇日数選択方法」によって、有休付与判定が異なります。

• 「契約日数」の場合：出勤率を判定に使用します。出勤率80%以上の従業員が有休付与の対象となります。
• 「労働日数」の場合：出勤率は判定に使用されません。年間の勤務日数が有休付与関連設定の「4. 比例付与日数 」で設定した「年間所定労働日数」に達した場合に有休付与の対象となります。

出勤率を正しく算出するためには、正確な設定や勤怠管理が不可欠です。詳細は以下の関連記事をご参照ください。