従業員情報の労働保険項目の入力についてご説明します。

登録した従業員情報は、帳票作成時など各機能を利用する場合に自動反映します。
※自動反映する項目は、各機能によって異なります。

労働保険項目の入力

各項目を入力します。

項目名	説明
労災保険　労働者区分	「常用労働者」「役員で労働者扱いの人」「臨時労働者」「算定基礎集計対象外」から選択します。 年度更新申告の確定保険料・一般拠出金算定基礎賃金集計表にて、区分推定に使用します。
雇用保険　加入区分	雇用保険に加入している場合、チェックします。
雇用保険　資格取得年月日	資格取得年月日を入力します。 ［入社年月日をセット］をクリックすると、「本人情報」項目内「入社年月日」をセットします。
離職等年月日	離職等年月日を入力します。 ［退職年月日をセット］をクリックすると、「本人情報」項目内「退職年月日」をセットします。
被保険者番号	雇用保険の雇用保険番号（被保険者番号）を入力します。
雇用保険被保険者証	［画像追加］をクリックすると、ファイルをアップロードできます。 アップロード済みの場合、［プレビュー］［ダウンロード］から画像を確認できます。 ※アップロードできるファイル形式はjpg、jpeg、png（容量制限なし）、 　pdf（2MBまで）です。
取得区分	「1：新規」「2：再取得」から選択します。
被保険者となったことの原因
喪失原因	「1：離職以外の理由」「2：3以外の離職」「3：事業主の都合による離職」から選択します。
被保険者でなくなったことの原因	離職の原因等を入力します。※100文字まで
雇用保険 被保険者区分	「1：一般被保険者」「2：高年齢被保険者」「3：短期雇用特例被保険者」「4：日雇労働被保険者」から選択します。 年度更新申告の確定保険料算定基礎賃金集計表にて、区分推定に使用します。
雇用形態	「1：日雇」「2：派遣*1」「3：パートタイム*2」「4：有期契約労働者*3」「5：季節的雇用」「6：船員」「7：その他*4」から選択します。 *1　登録型派遣労働者 *2　「2：派遣」を除く短時間労働者（週の所定労働時間が30時間未満） *3　「2：派遣」「3：パートタイム」を除くフルタイムの契約期間に定めのある 　　労働者、トライアル雇用 *4　フルタイムの常用労働者
職種
就職経路
契約期間の定め	期間を定めている場合 「1：あり」を選択し、「契約期間」「契約更新条項の有無」を入力します。 期間を定めていない場合 「2：なし」を選択します。
賃金月額	月額の固定給（通勤手当も含む）を入力します。
補充採用予定の有無

「雇用保険　加入区分」について
［マスタ管理］＞［企業設定］（士業の場合は、［士業用顧問先管理］）の「台帳管理 加入区分補正設定」を「利用する」と設定している場合、「雇用保険　加入区分」、「資格取得年月日」、「離職等年月日」のいずれかの情報を登録または変更すると、「雇用保険　加入区分」を「資格取得年月日」、「離職等年月日」の情報により自動補正します。

［履歴確認］について
内容に変更がある場合、変更前の情報を履歴に保存します。
※従業員の新規追加時は表示されません。
［履歴確認］をクリックすると、「従業員情報履歴確認」ウィンドウが表示されます。